Diversity und Genderfragen
Die Landeskirche nutzt und fördert die soziale Vielfalt (=Diversity) unter ihren Mitarbeitenden und unterstützt die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen kirchlichen Berufen und Aufgabenfeldern.
Beratung
Beratungen im Bereich Diversity und Genderfragen
- Teamzusammensetzung
- Teilzeitstellen, Pensums-Reduktionen, Zusammenarbeit von Vollzeit- und Teilzeitangestellten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Gleichstellung
- Geschlechtergerechte Sprache
Bildungsangebote
Informationen zu Bildungsangeboten und Projekten
- Projekt „Vereinbarkeit Beruf und Familie – in den Kirchgemeinden“
- Kommunikationstraining für Frauen in den Kirchenleitungen 2016
- Mentoringprojekt Rückblick 2015 / Ausblick 2017
Haben Sie Interesse und/oder Fragen? Wenden Sie sich an Sabine Scheuter.